27 ноября 2025 года завершилась программа повышения квалификации «Кризисная психология: социально‑психологическая подготовка профсоюзных работников и активистов к эффективному личному и командному функционированию при работе с различными категориями граждан». Обучение было организовано Центром опережающей профессиональной подготовки совместно с Федерацией профсоюзов Пензенской области.
Обучение прошли 100 профсоюзных активистов — члены Женсоветов, профкомов, Клуба наставников, а также сотрудники профсоюзного санатория «Берёзовая роща». Именно эти люди ежедневно работают с коллективом, помогают разрешать конфликты и поддерживают коллег в сложных ситуациях.
Современная рабочая среда нередко сопряжена со стрессом, эмоциональными перегрузками и нестандартными ситуациями. Новая программа дала активистам практические инструменты для эффективной работы:
-Навыки кризисного вмешательства — умение грамотно действовать в конфликтных и эмоционально напряжённых ситуациях.
-Командная эффективность — методы сплочения коллектива и взаимной поддержки в периоды высоких нагрузок.
-Работа с разными категориями граждан — психологические техники для взаимодействия с людьми в состоянии стресса, растерянности или агрессии.
-Личная устойчивость — способы предотвращения эмоционального выгорания, чтобы активисты могли сохранять ресурс для помощи другим.
Освоив методы кризисной психологии, профсоюзные активисты смогут:
-оказывать более квалифицированную и своевременную поддержку членам профсоюзов;
-укреплять доверие к профсоюзному сообществу;
-повышать авторитет профсоюзных организаций на местах.
Это реальный шаг к укреплению кадрового потенциала и повышению эффективности работы профсоюзного движения!
Все слушатели по итогам обучения получили документ государственного образца — Удостоверение о повышении квалификации.

27.11. 2025 года Пензенский центр опережающей профессиональной подготовки совместно со специалистами Кадрового центра “Работа России” Пензенской области в рамках проекта «Клуб профессионального развития «Карьера» встретились со студентами Пензенского базового медицинского колледжа.
Региональный проект включен в Долгосрочную программу содействия занятости молодежи Пензенской области на период до 2030 года, утвержденную постановлением Правительства Пензенской области. Проект разработан и реализуется Центром опережающей профессиональной подготовки совместно с кадровым центром «Работа в России»
Профориентолог Елена Стаматова провела с обучающимися занятие, нацеленное на прокачку как hard skills (профессиональных компетенций), так и soft skills (гибких навыков): коммуникации, тайм менеджмента, критического мышления и работы в команде
Специалисты кадрового центра «Работа России»:
o рассказали о сервисах и возможностях центра;
o дали пошаговые инструкции по составлению резюме, которое привлечёт внимание работодателя;
o провели мастер класс по самопрезентации — как выгодно рассказать о себе на собеседовании и в профессиональных сетях.
Проект «Клуб профессионального развития „Карьера“» решает комплекс задач:
• знакомит студентов с основами трудового законодательства (права и обязанности работника, оформление трудового договора, гарантии для молодых специалистов);
• проводит профориентационные и просветительские мероприятия (встречи с работодателями, экскурсии на предприятия, вебинары о трендах рынка труда);
• развивает компетенции для профессиональной самонавигации (поиск вакансий, подготовка к собеседованиям, построение карьерной траектории);
• налаживает диалог с партнёрами работодателями (стажировки, целевое обучение, ярмарки вакансий).