Центр опережающей профессиональной подготовки Пензенской области (ЦОПП) совместно с учебным центром «Перспектива» открывает новый набор на программу профессионального обучения «Оператор (специалист по лётной эксплуатации) беспилотных авиационных систем, включающих в себя одно или несколько беспилотных воздушных судов (с максимальной взлётной массой 30 кг и менее)».
Программа для тех, кто хочет освоить востребованную профессию в сфере беспилотной авиации.
Что изучите и освоите:
Основы аэродинамики и нормативно-правовую базу эксплуатации БВС в РФ
Планирование полётов и учёт метеоусловий
Предполётную подготовку и управление БВС
Практический опыт на учебных полигонах и симуляторах
Документ по итогам обучения
Слушатели, успешно завершившие программу, получают свидетельство о профессии рабочего установленного образца.
Обучение по программе повышения квалификации «Современные методы администрирования баз данных» в рамках национального проекта «Кадры» и федерального проекта «Активные меры содействия занятости» успешно завершено!
Образовательный процесс был организован Центром опережающей профессиональной подготовки Пензенской области.
Слушатели освоили современные подходы к управлению базами данных: научились проектировать оптимальную структуру хранения, настраивать параметры производительности, реализовывать стратегии резервного копирования и восстановления данных, а также обеспечивать целостность информации и информационную безопасность.
Под руководством опытных наставников участники программы сформировали устойчивые профессиональные навыки, научились выявлять и устранять типовые проблемы — от снижения производительности до ошибок конфигурации — ещё до того, как они могут повлиять на бизнес‑процессы.
Теперь выпускники готовы уверенно применять полученные знания на практике и вносить вклад в развитие ИТ‑сферы!
10 сентября 2026 года в Центре опережающей профессиональной подготовки Пензенской области состоялось совещание «Эффективность деятельности центров карьеры ПОО: итоги и целевые ориентиры на 2026–2027 учебный год” с ответственными за деятельность центров карьеры ПОО Пензенской области. Участники совещания определили основные направления совместной работы по вопросам маршрутизации и содействия в трудоустройстве обучающихся ПОО Пензенской области на 2026-2027 год.
5 сентября в Москве стартовал Всероссийский профориентационный форум «Россия — мои горизонты», открывший месяц профориентации в стране. Масштаб впечатляет: в нём приняли участие около 5 тысяч школьников, педагогов, родителей, представителей регионов и крупнейших работодателей страны. Центром притяжения форума стал «Профиград» — настоящий город профессий. В девяти тематических районах ребята могли не просто узнать о разных специальностях, а буквально «примерить» их на себя: управлять беспилотниками и промышленными роботами, попробовать виртуальную сварку, создать 3D‑модель, познакомиться с фотоникой и биомедициной, провести криминалистическую экспертизу и многое другое. Карина Казеева, администратор на цифровой платформе «Билет в будущее», погрузилась в насыщенную программу форума, познакомилась с лучшими профориентационными практиками и новыми форматами работы со школьниками. Полученные идеи и опыт обязательно найдут применение в наших региональных проектах, чтобы помогать ребятам увереннее выбирать свой профессиональный путь.
В Пензе состоялся первый региональный форум профессий — масштабная площадка для профессиональной ориентации молодёжи, которая объединила 250 участников. Событие стало частью деловой программы финала федерального этапа Всероссийского конкурса «Лучший по профессии» (номинация «Токарь»). Центр опережающей профессиональной подготовки Пензенской области принял участие в форуме профессий — и внёс в программу практический акцент. Одним из элементов программы стали профессиональные пробы в VR‑формате: благодаря очкам виртуальной реальности участники смогли примерить на себя сразу несколько профессий — попробовать себя в роли токаря, комбайнёра, оператора БПЛА, крановщика, ветеринара. В рамках программы форума участники узнали о возможностях бесплатного переобучения по актуальным профессиям — эту работу наш центр ведёт совместно с Кадровым центром «Работа России» на базе колледжей и техникумов региона. Также обсуждали, как выстраивать траекторию профессионального развития, какие навыки сегодня особенно ценятся работодателями и как проекты помогают молодёжи быстрее найти своё место в профессии
3 сентября 2026 года в Пензе прошёл первый региональный форум профессий — яркое и значимое событие в сфере профориентации!
Форум стал частью деловой программы финала федерального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» по номинации «Токарь». Его организовали Министерство экономического развития и промышленности Пензенской области и региональный Кадровый центр «Работа России» в рамках нацпроекта «Кадры» и проектов «Выбирай своё» и «Моя карьера». На форуме говорили о самом главном — о том, как помочь подрастающему поколению и молодёжи сделать осознанный выбор профессии. Директор Кадрового центра «Работа России» Пензенской области Дмитрий Матвеев отметил, что сегодня служба занятости работает со всеми возрастными группами — от дошкольников до тех, кто уже готовится выйти на рынок труда. Главная задача — дать каждому шанс найти своё место и добиться успеха. Одним из операторов данной программы является Центр опережающей профессиональной подготовки Пензенской области, организующий обучение на базе средних специальных учебных заведений региона. Дмитрий Матвеев поблагодарил заместителя директора учреждения Екатерину Канайкину за плодотворное сотрудничество.
В рамках программы форума участники узнали о возможностях бесплатного переобучения по актуальным профессиям — эту работу наш центр ведёт совместно с Кадровым центром «Работа России» на базе колледжей и техникумов региона. Также обсуждали, как выстраивать траекторию профессионального развития, какие навыки сегодня особенно ценятся работодателями и как проекты помогают молодёжи быстрее найти своё место в профессии
3 сентября 2026 года в Центре опережающей профессиональной подготовки Пензенской области состоялась установочная видеоконференция для советников директоров по воспитанию колледжей и руководителей студенческих медиацентров — участников регионального проекта «МедиаМост: Смена Кадров58». Мероприятие дало официальный старт практическому этапу реализации инициативы на 2026–2027 учебный год.
Заместитель руководителя ЦОПП Пензенской области Екатерина Канайкина отметила системный характер сотрудничества и практическую значимость проекта для профессионального образования региона:
«Центр опережающей профессиональной подготовки видит в проекте “МедиаМост: Смена Кадров58” системный шаг к интеграции медиацентров СПО в реальный сектор экономики. Наши студенты, которые завтра придут на заводы и предприятия, уже сегодня должны уметь рассказывать о своей профессии языком, понятным сверстникам. И мы, как региональный оператор по координации деятельности молодежных медиацентров СПО, создаём для этого все условия: от обучения наставников до выхода на промышленные площадки. Проект даёт колледжам уникальную возможность не просто снимать ролики, а получать обратную связь от работодателей, улучшать качество контента и заявлять о себе на региональном уровне».
В ходе конференции участникам была представлена дорожная карта проекта, включающая ключевые этапы от формирования локальных ячеек «колледж + школы» до итогового регионального форума. Особое внимание было уделено алгоритму взаимодействия: обучение студентов-наставников в «Академии наставников», создание профориентационного контента о специальностях, съемки на промышленных предприятиях при поддержке Союза машиностроителей и серия просветительских роликов по финансовой грамотности совместно с Банком России.
Участники ВКС отметили высокую практическую значимость представленных методических материалов. Вся документация (паспорт проекта, сценарии занятий, чек-листы, технические требования, шаблоны) размещена в закрытой группе «МедиаМост: Наставники» и доступна для использования координаторами ячеек. Организаторы призвали советников проявлять инициативу и самостоятельно определять школы-партнеров для формирования сборных медиакоманд.
Представитель РРЦ «Навигаторы детства» Олег Бабкин подчеркнул воспитательный потенциал новой инициативы:
«Для нас, как для Регионального ресурсного центра “Навигаторы детства”, проект “МедиаМост: Смена Кадров58” — это прежде всего про смыслы. Мы много лет работаем с советниками, знаем, как сложно порой найти живой, работающий инструмент воспитания. И мы увидели его в медианаставничестве. Когда студент становится наставником для школьника, когда они вместе создают контент о реальных профессиях, о людях труда – это перестает быть просто “съёмкой”. Это становится живым диалогом о передаче ценностей и уважении к труду. Мы не просто запускаем проект – мы даём нашим детям возможность осознанно выбрать свой путь. И это главный результат». На встрече также обсудили ключевые направления деятельности на 2026-2027 учебный год (участие в конкурсах и экскурсиях для членов медиацентров, планы по развитию медиаграмотности и профессиональных компетенций студентов в сфере медиа )
